Vill du vara med och forma framtidens HR-processer i ett större transformationsprojekt? Nu söker vi en erfaren HR Business Analyst som vill spela en nyckelroll i arbetet med att utveckla och implementera en ny HR-lösning. Här får du arbeta i gränslandet mellan verksamhet, processer och system tillsammans med flera olika intressenter.

Detta är ett konsultuppdrag på heltid hos ett internationellt bolag i Södertälje, hybrid minst 3 dagar på plats.

Som HR Business Analyst kommer du att stötta ett pågående HR-systemprojekt med fokus på kravhantering, processutveckling och förändringsarbete. Du arbetar nära verksamheten för att förstå behov, analysera processer och omsätta insikter till effektiva och hållbara arbetssätt.

Rollen omfattar hela förändringsresan, från kravinsamling och processdesign till testning, utrullning och stabilisering.

- Samla in, analysera och dokumentera verksamhetskrav
- Kartlägga och utveckla HR-processer och framtida arbetssätt
- Genomföra processanalyser och konsekvensbedömningar
- Säkerställa tydlig och strukturerad krav- och processdokumentation
- Delta i testning, implementering och stabilisering av den nya lösningen
- Ta fram och uppdatera användardokumentation
- Bidra till förändringsarbete och införande av nya arbetssätt

Vi söker dig som har erfarenhet av business analysis, processutveckling, HR eller HR Tech.

Vi tror att du har:

- Erfarenhet av kravhantering och processkartläggning
- God förståelse för HR- och People & Culture-processer
- Erfarenhet av HR-system och gärna större förändrings- eller transformationsprojekt
- Förmåga att omsätta verksamhetsbehov till tydliga processer och krav
- God vana av dokumentation och stakeholder management
- Flytande svenska och engelska

Meriterande är erfarenhet av HR masterdata, systemintegrationer och internationella projektmiljöer.

Du är en kommunikativ och relationsskapande person som trivs med att samarbeta över olika funktioner. Samtidigt är du analytisk, strukturerad och van att navigera i komplexa miljöer med många intressenter.

Du drivs av att förstå verksamhetens verkliga behov, utmana befintliga arbetssätt och skapa hållbara lösningar som bidrar till en framgångsrik förändringsresa.

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Malin Lindqvist. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Sista ansökningsdag är 2026-10-25.

Varmt välkommen med din ansökan!

Att arbeta som konsult hos SJR innebär att du blir en del av en dedikerad organisation med kompetens att ge dig perfekta förutsättningar att utvecklas både inom din yrkesroll och på ett personligt plan. Du får tillgång till vårt stora nätverk av intressanta företag och uppdragsgivare och därmed en unik möjlighet att ta din karriär till nästa steg.

Vi på SJR bryr oss om vår personal och tillsammans med oss får du en långsiktig partner som ger dig trygghet och stöd. Vi är lyhörda för dina behov och du kommer att ha en nära relation med din konsultchef som stöttar dig i din utveckling.